为切实维护新就业形态劳动者劳动保障权益,着力优化从业环境,促进平台经济规范健康持续发展,4月27日,泉州市中级人民法院联合市人力资源和社会保障局、市总工会与德化县法院、县人力资源和社会保障局、县总工会设立首批两级联动新业态劳动者权益保障司法协同基地——“泉新泉意”新业态劳动者权益保障司法协同基地,这也是全省法院首设的市级新业态劳动者权益保障司法协同基地之一。
泉州中院审判委员会专职委员郑敏,市人社局副局长龚时荣,市总工会副主席陈宝芳,德化县委常委、组织部部长熊建军,副县长林金雪,县法院党组书记、院长黄小康,县人社局党组书记、局长黄永怀,县总工会党组书记、常务副主席黄文和等出席揭牌仪式。
熊建军部长在讲话中指出,该基地是对破解新就业形态劳动者投诉难、维权时间长、成本高等难题的一次有益探索,开创了解决新业态劳动权益保障难题的全新思路。要不断健全完善“法院+人社+工会”新业态劳动者劳动关系协商机制,力争更加高效、便捷地维护新业态劳动者的合法权益,全力打造新业态劳动者权益保障德化样板,全面激活市县新业态行业发展新动能。
郑敏专委在讲话中强调,要依托该基地,健全新业态用工综合治理机制,提升纠纷处理效能,提供更加便捷、优质高效的纠纷调解、法律咨询、法律援助等服务。落实公平就业、劳动安全制度,保障合理劳动报酬、休息休假、职业伤害保障制度。妥善处理劳动争议案件,依法保护双方利益。两级法院要坚持依法保护劳动者合法权益和促进用人单位稳定有序发展相结合,努力寻找用人单位和劳动者之间的最佳利益平衡点和结合点,适时发布典型案例,发挥个案裁判和司法政策引领作用,保障劳动者合法权益和就业稳定,为用人单位生存发展、有序运转创造条件。
“泉新泉意”新业态劳动者权益保障司法协同基地内设有职工维权室、共享职工之家、茶桌调解室、心灵驿站、职工讲堂、职工书屋等,各联动部门建立沟通协调、信息互通、指导培训、联动受理、速调速裁等机制,打造集普法教育、纠纷调解、法律援助、司法维权、心理咨询等一体化服务平台。
揭牌仪式结束后,与会领导与部分新业态劳动者代表围绕如何加强保障新业态劳动者权益进行了座谈交流。
下一步
德化法院将以此为契机,进一步深化与人社、工会等共建部门的联动合作,充分发挥各自资源优势,聚焦新业态新就业群体法治需求,深化多元化纠纷解决机制改革,建立社会广泛参与的劳动争议多元调解机制,加强对调解工作的业务指导及司法确认,依法处理新业态领域劳动纠纷,切实提升新就业形态劳动者的获得感、幸福感、安全感。